ZVÝŠENÍ PROFITABILITY A VÝTĚŽNOSTI BYZNYSU
- ANALÝZA A DOPORUČENÍ OPTIMÁLNÍHO
SLOŽENÍ VÝROBKŮ, ZÁKAZNÍKŮ, PODPORY
PRODEJE, DISTRIBUČNÍCH KANÁLŮ
Nabízíme možnost vypracování analýzy Efektivity a Výtěžnosti byznysu klienta
Tato analýza nabízí pohled " z venku" - odborníka na optimální složení a výkon zákazníků, výrobků, podpory prodeje a distribučních kanálů. Výsledkem je analýza, soubor faktů, poznatků a identifikovaných příležitostí na zlepšení. Cílem analýzy je vylepšit obchodní výsledky v rámci celé výsledovky (P&L).
Externí manažer je seniorní profesionál s mnohaletými zkušenostmi, který má jasně definované zadání a vypracuje souhrn odborných poznatků, založených na číslech a faktech (s pocity nepracujeme). Součásti práce jsou i nezávazné doporučení konkrétních dalších kroků a strategie.
Rozhodujícím benefitem je velmi vysoká efektivita, know-how, profesionální schopnosti, úspora nákladů, zaměření na dosažení cíle
To znamená, klient se nemusí starat o své lidi, vybavení, trénink, koučování a místo toho se může zcela soustředit například na marketing, vývoj nových produktů, strategické směřování firmy apod.
Klient dostává po dohodě pravidelný přesně definovaný report
Manažer je placen na základě výkonu (Pay For Performance) - variabilní výkonové hodnocení dle dosažených parametrů
Samozřejmostí je zajištění komunikace z terénu ke klientovi a opačně pro přenos důležitých informací a poznatků.
Tato analýza nabízí pohled " z venku" - odborníka na optimální složení a výkon zákazníků, výrobků, podpory prodeje a distribučních kanálů. Výsledkem je analýza, soubor faktů, poznatků a identifikovaných příležitostí na zlepšení. Cílem analýzy je vylepšit obchodní výsledky v rámci celé výsledovky (P&L).
Externí manažer je seniorní profesionál s mnohaletými zkušenostmi, který má jasně definované zadání a vypracuje souhrn odborných poznatků, založených na číslech a faktech (s pocity nepracujeme). Součásti práce jsou i nezávazné doporučení konkrétních dalších kroků a strategie.
Rozhodujícím benefitem je velmi vysoká efektivita, know-how, profesionální schopnosti, úspora nákladů, zaměření na dosažení cíle
To znamená, klient se nemusí starat o své lidi, vybavení, trénink, koučování a místo toho se může zcela soustředit například na marketing, vývoj nových produktů, strategické směřování firmy apod.
Klient dostává po dohodě pravidelný přesně definovaný report
Manažer je placen na základě výkonu (Pay For Performance) - variabilní výkonové hodnocení dle dosažených parametrů
Samozřejmostí je zajištění komunikace z terénu ke klientovi a opačně pro přenos důležitých informací a poznatků.
